外展培訓對組織的巨大作用

1.為了讓員工更加清晰并認同組織目標

任何希望其所有成員形成向心力的組織，都必須有一個共同的目標。然而，在展示生活時，組織成員不清楚并不同意組織的目標的情況并不少見。擴展可以幫助組織解決這個問題，因為擴展就是給出一項任務(wù)，要求每個人都實現(xiàn)相同的目標，而且所有成員都明確并同意這個目標。通過拓展訓練，可以培養(yǎng)大家的向心力，這對組織來說無疑是一件好事。

2.加強組織的凝聚力對一個組織來說無疑是非常重要的。如果一個組織的成員分心了，什么事情都做不好。擴大的項目大多是集體項目，成員通過齊心協(xié)力完成任務(wù)培養(yǎng)默契和凝聚力。把這種凝聚力落實到日常工作中，辦事效率肯定會有很大提高。

3、改善人際關(guān)系

很多時候，在日常工作中，不同部門的人很少交流，甚至不交流，這使得組織內(nèi)部的人際交流變得冷淡，從長遠來看，也不利于組織的發(fā)展。發(fā)展培訓組織大家一起完成任務(wù)，打破了平時工作中的部門界限，改善了成員之間、成員與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。

發(fā)展培訓對組織有這么多好處，難怪它越來越受歡迎。